アルバイト先の店長についてこんな悩みをお持ちの方はいませんか？
こんな悩みを店長歴３年以上•現役小売店長が解決します。自分の体験から店長がアルバイトにやられると嫌なことをお伝えします。
この記事を読むと、嫌われる店長の特徴、嫌いな店長の対処法がわかります。
Contents
嫌われる店長の特徴５選
相手によって態度を変える店長
相手によって態度を変える店長は、嫌われる典型ですね。
理由としては、店長の言動はアルバイトたちに見られているからです。
例えば、上司にはペコペコしているのに、アルバイトに対しては高圧的に接していたらどうでしょう？
当然ですが、アルバイトから嫌われますね。
こんなことを言う店長もいるかもしれません。
当たり前ではありません。
部下のモチベーションを上げることが店長の仕事ですから。
そんな店長の言い分を聞く必要はありませんよ。
人によって意見が変わる店長
発言に一貫性がない店長も嫌われます。
なぜなら、言われた側は不信感を覚えるからです。
今日遅刻してたけど、次からは気をつけるんだよ。
今日遅刻したよね？なんで？お店にも回りにも迷惑がかかっているのがわかんないの！？
もちろん事情は考慮しますが、どのアルバイトに対しても平等に対応しなければいけません。
うちの店長はアルバイトに対して平等に接していない！って思う方はその店長は要注意です。
パワハラ店長
当たり前ですが、パワハラも嫌われます。
例えば、事あるごとに部下を自分のデスクに呼び出し、１時間も２時間も説教する人もいました。
説教されている間は、仕事ができないので残業して終わらせていました。
このパワハラを受けていた子は、うつ病になって休職しました。
身体を壊してからでは遅いので、身体を壊す前に仕事を辞めること・仕事を変えることもぜひ考えて下さい。
セクハラ店長
当然セクハラも嫌われます。パワハラもそうですが、セクハラは犯罪です。
１．好きなアルバイトのシフトを店長のシフトと全く一緒にする
２．勤務時間外に業務と関係ない内容で頻繁に連絡を入れる。
３．彼氏いるの？などプライベートを追求する
４．軽くとはいえ、やたらボディタッチが多い。肩•背中など。
店長の管理者意識が低いから、セクハラが起こります。
なんて言い訳をよく聞きます。店長は被害者がどんな気持ちになるのかを理解しなければいけません。
セクハラ店長を許す必要はありません。被害者の気持ちが第一なので。
真面目に働かない店長
不真面目な店長も嫌われます。
アルバイトたちの働くモチベーションを下げますからね。
私が昔アルバイトをしていた飲食店でこんな店長がいました。
勤務時間中にたびたびお店からいなくなります。１〜２時間くらいです。
何も言わないので、他のアルバイトたちも知りません。
ある日、お店に戻ってきた時、明らかに酒臭かったので
その後、事務所にこもってました。
私はこの店長はクソだなと思い、やる気をなくしました。
このレベルの店長は、なかなかいませんが、やる気のない店長にも対処が必要です。
嫌いな店長の対処法５選
社内社員に報告
店長は問題が表面化することを嫌います。アルバイトに不満を報告される＝管理能力がないと思われるからです。
ならば、アルバイトの皆さんは店長の悪事を報告しましょう。笑
直属の上司へ報告
店長の直属の上司(エリアマネージャー)に報告しましょう。
なぜなら、店長の評価をするのは、その上司であるエリアマネージャーだからです。
エリアマネージャーがまともな場合、厳正な処罰を店長に下してくれます。
さらに上の上司に報告
さらに効果的なのは、エリアマネージャーの上司である支部長に報告することです。
当然エリアマネージャーより権力をもっているので、支部長からの指示があればエリアマネージャーもすぐ動くからです。
本社人事部に報告
人事部に連絡することも効果が大きいです。
なぜなら、お店の人事トラブルを解決する部署なので適切な対応をしてくれるからです。
社外に報告
弁護士に報告
弁護士の相談も効果があります。
法律のプロですからね。弁護士に相談するのはパワハラ•セクハラなど違法行為をされた場合にしましょう。
弁護士から追求されたら、会社として事実を明らかにするよう動きますからね。
店長の言動を記録
店長が上司や人事部から追求されても、ウソをつくかもしれません。
そのためにも事前に店長の言動を記録しましょう。
ボイスレコーダーで記録
簡単に記録できて、証拠になります。
今は、携帯のアプリで録音できるのでアプリで代用するのもいいですね。
防犯カメラの映像確認
お店には防犯カメラが付いていると思います。
カメラ映像は自動で録画されているので、その映像を証拠とするのもいいですね。
アルバイト全員でボイコット
アルバイトでボイコットするのも効果的です。
アルバイトが急にみんな辞めると言い出したら、お店の運営が維持できないからです。
って言われたら店長の言動も変えてもらうよう交渉しましょう。
アルバイトを辞める
アルバイトを辞めることも考えておきましょう。
理由は、アルバイトの性格がそれぞれ違うからです。
●私は、文句を本社に言ったりできないです…
●そんな面倒なことになるなら、辞めるよ。
●店長は本当に頭おかしいから、言い争うとか無理。
などなど。
また無理してブラックなアルバイト先に在籍して体調崩したら元も子もありません。
など体調に異変がでたら、すぐ辞めましょう。アルバイト先は無数にありますから、次を探しましょう。
嫌いな店長の対処法まとめ
嫌いな店長の特徴•嫌いな店長の対処法はいかがでしたか？
悪用だけはせず、本当に辛い時に行動して下さい。本記事のおさらいです。
１．嫌いな店長の特徴５選
•相手によって態度を変える
•相手によって意見を変える
•パワハラ/セクハラ
•真面目に働かない
２．嫌いな店長の対処法５選
•社内に報告
エリアマネージャー/支部長/人事部
•社外に報告
弁護士
•店長の言動を記録する
ボイスレコーダー/防犯カメラ
•アルバイトでボイコット
•アルバイトを辞める
嫌いな店長からは逃げましょう。今のバイト先より条件のいいバイトは絶対ありますから！
